Arbetsmiljö som ger lust att bidra

Arbetsglädje skapar motivation

Arbetsmiljö kan handla om väldigt många olika parametrar, för mig handlar det primärt om känslan när man kliver in på arbetsplatsen – om atmosfären, samspelet och möjligheten att påverka sin vardag. När miljön bjuder in till engagemang blir det naturligt att vilja bidra, oavsett om man jobbar på kontor, i butik eller på fältet.

En arbetsmiljö som ger lust att bidra byggs steg för steg. Det handlar om att lyssna på medarbetarnas idéer, att snabbt åtgärda hinder och att tydligt visa att bidrag uppskattas. När människor känner att deras röst har betydelse och att deras insats gör skillnad, växer både engagemang och ansvarstagande.

Jag träffar ofta organisationer som möter utmaningar med motivation, prestation och förändring. Dessa organisationer har ofta också en betydande andel medarbetare som är missnöjda med arbetsmiljön. Jag hör ofta "vi pratar bara siffror" och "

Vill ni skapa en arbetsmiljö där människor känner lust att bidra varje dag? Kontakta mig via formuläret nedan eller ring 070 844 22 07, så hittar vi rätt väg för er.