Små handlingar som ger stora lyft

I många organisationer pratar vi om de stora projekten och strategiska satsningarna. Men när det gäller arbetsglädje är det ofta de små handlingarna som gör den största skillnaden. Ett leende på morgonen, ett ärligt "bra jobbat" eller en kort avstämning som visar att du bryr dig – det är i dessa ögonblick vi bygger relationer och stärker motivationen.

En studie från Gallup visar att medarbetare som får regelbunden positiv feedback är mer än dubbelt så engagerade som de som sällan får det. Det säger något om kraften i små ord och handlingar. När vi bekräftar varandra skapar vi inte bara en bättre stämning – vi lägger också grunden för högre prestation och mer kreativitet.

Det fina är att små handlingar är gratis, enkla och tillgängliga för alla. Du behöver inte vara chef för att bidra. Ett par uppmuntrande ord till en kollega, att bjuda in någon i ett samtal eller att erbjuda hjälp i en stressig stund – allt detta är frön som kan växa till något stort.

Vill ni göra arbetsglädjen till en naturlig del av vardagen? Hör av er via formuläret nedan eller ring 070 844 22 07, så hittar vi de enkla steg som ger störst effekt hos er.